זכויות נפגעי תאונת עבודה – מה מגיע לכם לפי החוק?
תאונת עבודה היא אירוע בו עובד נפגע במהלך עבודתו או בדרכו אליה. החוק בישראל מעניק לנפגעי עבודה מגוון זכויות והטבות, שנועדו להבטיח את שיקומם הכלכלי והרפואי. במאמר זה נסקור את הזכויות של נפגעי תאונות עבודה, את ההליך להגשת תביעות, ואת סוגי הפיצויים שניתן לקבל.
מהי תאונת עבודה?
הגדרת תאונת עבודה לפי החוק
תאונת עבודה היא כל פגיעה גופנית או נפשית שאירעה במהלך העבודה, כתוצאה ממנה או בדרך אליה וממנה.
דוגמאות נפוצות:
- פציעה תוך כדי ביצוע משימות עבודה (נפילה, חבלה ממכונה, פגיעה מחומרים מסוכנים).
- תאונה שאירעה בזמן נסיעה לעבודה או חזרה ממנה (בכפוף לתנאים מסוימים).
- מחלות מקצוע – מחלות שהתפתחו עקב תנאי העבודה לאורך זמן.
מהם הזכויות שמגיעות לנפגעי תאונת עבודה?
א. גמלת דמי פגיעה
- תשלום מהביטוח הלאומי עבור עד 91 ימי היעדרות מהעבודה.
- סכום הגמלה מחושב לפי 75% מהשכר החודשי של הנפגע.
ב. קצבת נכות מעבודה
- במקרים בהם נגרם לנפגע נזק רפואי מתמשך, ניתן לקבל קצבה חודשית בהתאם לאחוזי הנכות שנקבעו.
- אם אחוזי הנכות גבוהים, הנפגע עשוי להיות זכאי לקצבת נכות לכל החיים.
ג. טיפול רפואי חינם
- כל נפגע תאונת עבודה זכאי לקבל טיפול רפואי על חשבון ביטוח לאומי.
- כולל טיפולים, תרופות, בדיקות ושיקום רפואי.
ד. פיצוי חד-פעמי או קצבה קבועה
- אם נקבעו לנפגע אחוזי נכות שבין 9% - 19%, ייתכן שהוא יקבל מענק חד-פעמי.
- אחוזי נכות מעל ל-20% ויותר עשויים להוביל לקצבת נכות חודשית.
ה. שיקום מקצועי וסיוע תעסוקתי
נפגעים עם אחוזי נכות משמעותיים זכאים להשתתפות במימון לימודים או הכשרה מקצועית
כיצד מגישים תביעה לקבלת הזכויות?
א. דיווח על התאונה
- יש לדווח למעסיק ולמלא טופס בל/250 (לעובדים שכירים) או בל/283 (לעצמאים).
ב. הגשת תביעה לביטוח הלאומי
- יש להגיש תביעה בתוך שנה ממועד התאונה.
- יש לצרף מסמכים רפואיים המעידים על הפגיעה.
- לאחר ההגשה, תוזמנו לוועדה רפואית שתקבע את אחוזי הנכות שלכם.
ג. תביעות נוספות (ביטוחים פרטיים ותביעות נזיקין)
- ניתן לתבוע פיצויים נוספים מביטוח המעסיק או להגיש תביעה אזרחית אם הייתה רשלנות מצד המעסיק.
טיפים חשובים למיצוי הזכויות
- תעדו את כל המסמכים הרפואיים והחשבוניות על טיפולים שקיבלתם.
- הקפידו לעדכן את הביטוח הלאומי במצבכם הבריאותי לאחר התאונה.
- התייעצו עם עורך דין המתמחה בזכויות נפגעי תאונות עבודה אם יש ספק בזכויות שלכם.
לסיכום
תאונת עבודה יכולה לגרום לנזק כלכלי ובריאותי משמעותי, אך החוק מעניק לנפגעים זכויות רבות, כולל דמי פגיעה, קצבאות, טיפולים רפואיים ושיקום מקצועי. אם נפגעתם בתאונת עבודה, חשוב להכיר את הזכויות שלכם ולפעול בהתאם כדי למצות את כל ההטבות האפשריות. באתר שלנו תוכלו למצוא מידע נוסף, טפסים ותמיכה משפטית לזכויות נפגעי עבודה, כדי להבטיח שתקבלו את כל מה שמגיע לכם!
