תאונת עבודה לא מתרחשת רק במקום העבודה עצמו – גם פגיעות בדרך לעבודה וממנה עשויות להיחשב כתאונת עבודה ולהקנות לנפגעים זכויות ביטוחיות והטבות כלכליות

תאונת עבודה היא אירוע בו עובד נפגע במהלך עבודתו או בדרכו אליה. החוק בישראל מעניק לנפגעי עבודה מגוון זכויות והטבות, שנועדו להבטיח את שיקומם הכלכלי והרפואי

תאונות עבודה הן תופעה נפוצה יותר ממה שנדמה לנו. בין אם מדובר בפגיעה פיזית ישירה במהלך העבודה, בתאונת עבודה בדרך לעבודה, או במחלות מקצוע שמתפתחות לאורך זמן.

זכויות נפגעי תאונות עבודה מתייחסות להטבות הכלכליות והחברתיות הניתנות לעובדים שנפגעו בעבודה. זכויות אלו כוללות גישה לטיפול רפואי מיידי, פיצוי על אובדן שכר וכיסוי הוצאות שיקום.

נפגעי תאונות עבודה נתקלים לעתים קרובות בקשיים רבים לאחר התקרית. מבחינה פיזית, הם עשויים לסבול מפציעות הדורשות טיפול רפואי ושיקום נרחבים.

דמי פגיעה תאונת עבודה היא מערכת המיועדת לספק תמיכה כספית וטיפול רפואי לעובדים שנפגעו במהלך ביצוע תפקידם.

הביטוח הלאומי מגדיר כי תאונת עבודה היא אירוע חריג שהתרחש במקום העבודה או בדרך אליו או ממנו, ותוך מילוי חובותיו של העובד.

על פי ההגדרות של ביטוח לאומי, פגיעה בעבודה היא תאונה שאירעה בעת העבודה ובעקבות העבודה או מחלת מקצוע אופיינית. אם אתם עומדים בקריטריונים של נםפגע עבודה – מגיע לכם כסף!

מה עושים במקרה של תאונת עבודה בדרך לעבודה? האם גם אז ניתן לקבל את הפיצוי?

מימוש זכויות במקרה של בעיות קרדיולוגיות

אם נפגעתם בתאונה או הינכם סובלים ממחלה הקשורה למקום התעסוקה, ייתכן מאוד שאתם זכאים להטבות שונות מטעם הביטוח הלאומי. חברת מזור מעמידה לרשותכם ידע מעמיק וניסיון רב בהשגת זכויות מרביות, וצוות מקצועי רב-תחומי הכולל רופאים, רואי חשבון, יועצי מס ומומחים נוספים. בעלי המקצוע שלנו ילוו אתכם באופן אישי לכל אורך הדרך, ובכל השלבים עד להשגת פיצוי הולם עבור פגיעתכם.

ביטוח נפגעי עבודה מוענק לכל אדם המבוטח בביטוח לאומי ונפגע בעבודתו, אם פגיעה ממושכת או נקודתית בדרך לעבודה, במקום העבודה עצמו או חזרה מהעבודה לביתו.

האם נדבקתם בקורונה במהלך עבודתכם? בואו לגלות האם מגיע לכם לקבל כסף מהביטוח הלאומי.

כאשר מגישים תביעה לקבלת קצבה, הטבה ופיצוי המגיעים מהביטוח הלאומי, מחברות הביטוח ומקרן הפנסיה, יש להיערך עם תיק רפואי המציג את מכלול הליקויים מהם סובל החולה ברמה הרפואית והתפקודית.